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河南科技职业大学共青团改革自评情况公示

发布者: [发表时间]:2021-11-24 [来源]: [浏览次数]:

第一部分  共青团改革

一、思想政治教育——聚焦思想引领,让团员青年动起来

(一)丰富思政班会,强化思想引领

积极组织开展各类特色鲜明、内容丰富、形式新颖、影响广泛的思政主题班会,学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,引导大学生规范言行,推动精神文明建设与和谐校园建设,把“四史”教育融入到班会和主题团日活动中,强化班会的政治引领和思想教育功能。(班会机制:每周一次、每月三次主题班会,每月第四周由团支部开展主题团日活动)

(二)推进“青年大学习”线上主题团课学习

实行校、院、班三级共管制度,把青年大学习作为团内组织生活的日常工作,形成全体团员主动参与带动全体学生全参与的局面。目前,我校“青年大学习”参学率连续稳居全省高校前3名。

(三)推动“青年马克思主义者培养工程”

我校“青年马克思主义者培养工程”分院级基础班和校级骨干班,2020—2021学年八个学院共计培养240名青马基础班学员,从240名基础班中脱颖而出60名学院进入校级骨干班进行加强学习,其中骨干班学员蒋媛媛同学顺利通过考试进入团省委青马骨干班深造。

(四)组建校团委“青年宣讲团”

校团委选拔了一批政治素质过硬、口才较好的团员青年,组建“青年宣讲团”,以宣传党的政策方针,传达学习党的基本理论为出发点,组织多场宣讲活动,配合协助校党委做好高校意识形态相关工作。

(五)完善新媒体运营,增强线上舆论引领

加强官方网站、微信公众号等团属线上宣传阵地的建设,完善团属新闻媒体网络舆情处理机制,严格落实“三审三校”制度,确保无舆情发生。2020年以来,“河南科技职业大学校团委”微信公众号共推文400余篇,内容涵盖了日常工作、活动开展、思想引领等多种门类。其中,关于疫情防控工作相关推文50余篇,粉丝量近两万人。

二、实践教育——以实践促成长,让青年素质强起来

(一)弘扬志愿服务精神,志愿公益丰富多彩

校团委将志愿公益服务活动作为实践育人的重要抓手,引导学生回报社会、奉献爱心。规范建设河南科技职业大学青年志愿者协会组织架构,组建二级学院志愿者服务队。积极推进志愿者网上注册工作,2021新生团员志愿者注册工作已基本完成。

今年暑期,河南发生前所未有的洪涝灾害,在疫情形式依然严峻的情况下,校团委发布《防汛救灾志愿活动倡议书》等一系列相关通知,号召我校团员青年就近到“青年之家”或当地基层团组织报到,积极参与到防汛救灾和疫情防控志愿活动中去。返乡学生在做好自身安全的情况下,积极踊跃投入到了防汛救灾中去,喊出“保家乡,护河南”的口号,开学后,校团委陆续接到数百封来自全省各地的感谢信!

(二)深入推进“千校万岗”行动,加强青年创新创业能力    

2020年度,校团委持续做好建档立卡家庭毕业生就业精准帮扶工作,与招生就业处沟通结合,面向全校毕业生广泛提供就业服务,通过开展“创新创业”比赛,帮助学生树立正确的就业观、劳动观,推动就业政策送达、就业信息供给,通过举行“校园技能大赛”帮助学生提高就业技能、职业素养,提升学生的综合就业能力,促进实现更充分更高质量就业。2020年度“百校千岗”建档立卡家庭毕业生就业帮扶行动中,我校2020届(2017级)建档立卡学生已全部实现精准就业,今年的“百校千岗”对接工作已全面启动,已经落实10多名学生的就业问题。

三、组织建设——夯实团建基础,让阵地建设活起来

(一)完成改革任务,保障阵地牢固

按照上级团委相关文件要求,结合我校实际情况,2020年度校团委圆满完成学校共青团、学生会改革任务,配强配齐基层团组织书记班子,科学合理完善组织架构,提高共青团核心凝聚力。

(二)进一步夯实基础团务建设,提高团的战斗力

规范开展“三会两制一课”制度,明细二级团总支团费收缴流程;开展团员教育评议;规范团内推优流程;规范“工作到支部”团支部建设提质行动工作;2021年度规范发展团员200名;完成“智慧团建”团员信息录入和管理系统相关内容录入工作,做好团员组织转接工作,我校“学社衔接”率达100%;完成团员先进性评价和各级各类评优工作。

(三)进一步加强培训交流展示,提高团的工作能力

加强专兼职团干部、团员教育,开展团干部培训、交流,组织开展“2020年基层团干培训班”,分别学习传达了“十九届五中全会精神”、“新时代共青团的使命”、“基层团务工作要领”。极大的提高了基层团干政治素养、工作能力。

(四)严格落实“推优入党”规定,为党把好第一关

严格按照上级关于“推优入党”的文件精神开展工作,落实学生入党必须是共青团的要求,协助同级党组织对学生入党积极分子培养,按规格、按标准举行“推优大会”,民主推荐党的新鲜血液。

(五)进一步加强指导和督导检查,提高团的组织力

校团委积极构建上下联动工作模式,以“2020年度河南科技职业大学共青团工作KPI考核指标”为抓手,严格督导并不定期检查各二级学院有关“三会两制一课”、“青年马克思主义培养者”工程、学生会改革、共青团改革、学生社团改革等工作落实情况。

日常工作中,校团委常态化对各学院团务工作进行指导,多次召开团务工作推进会,严格落实上级“工作到支部”团支部建设提质行动工作部署,推动全校团的基层团务工作水平不断提升。今年以来,我校各学院团务工作在校团委的引领下不断创新,再上新台阶。

(六)成立社团管理部,协助党委加强学生社团管理

去年6月份在校党委的统一部署下,由党委学工部牵头成立了“河南科技职业大学学生社团建设管理评议委员会”,校团委成立社团管理部,形成了党委学工部统筹负责,校团委协助管理,学院、处室具体指导的多部门联动齐抓共管学生社团工作新格局。以问题、需求和结果为导向,坚持精简高效原则,加强组织领导,优化组织结构,进一步明确学生社团的职能定位,改革运行机制,有力加强了学生社团管理,促进学生社团持续健康发展。

校党委高度重视学生社团工作,把学生社团工作列入全年党政工作计划,出台《河南科技职业大学学生社团指导教师选聘及管理办法(暂行)》并与指导教师所在单位逐一对接,校团委社团管理部对原有社团进行重新注册与梳理,对社团负责人的政治立场、学习成绩、组织能力予以充分考察,确保社团成立基本条件成熟可靠。现阶段我校学生社团共计31个,其中拥有思政类社团一个,公益类社团一个,指导老师均为中共党员。

四、保障支持机制——坚持党的领导,让组织队伍干起来

坚持党建带团建,团建促党建,学校党委把团学组织建设列入高校党建总体格局,每年定期召开专题会议研究团的工作,已经形成由校党委委员、党委副书记夏永亮分管共青团工作的格局,对团的工作有指导、有安排、有支持。

全校各级团组织已基本按照标准配足配强团的干部,所有教师团干部皆在各项权益和激励政策方面有文件、有标准、有保障。坚持开展团干部年度述职评议制度,做到专职团干部全覆盖,对评议结果明确档次,奖罚有度。

校团委一直独立运行,有充足的团建经费来保障工作的正常开展,共青团工作逐年稳步提升。

第二部分  学生会改革

一、校党委高度重视学生会工作,把学生会工作纳入学校全年党政工作计划,根据改革要求,先后印发了有关学生会改革、落实共青团对学生会指导责任及改善学生会工作人员作风的相关文件,在制度上确保学生会改革的顺利进行。

二、校、院两级学生会严格按照文件要求,进行工作部门设置、人员遴选、人数配置及职务设置,重新对部门职责和岗位职责进行梳理,以全心全意服务同学为宗旨,明确分工,配合有度。

三、严格按照学代会召开指引规范召开河南科技职业大学学生代表大会,严格学生会主席团及工作人员遴选机制,逐级推荐、审查、核定,主席团成员皆由代表大会选举产生。

四、校、院两级党组织定期召开会议听取学生会组织工作汇报,由党委学工部、校团委完善学生会工作人员述职评议制度,定期召开述职评议会,完善春、秋季学生会组织工作人员培训制度。

五、校院两级团组织皆明确一名专职副书记指导学生会组织工作,严格落实共青团指导学生会的要求。

第三部分  存在的不足及下一步工作打算

回顾一年的工作,虽然在很多方面进行了改革和创新,也取 得了一些突破和成绩,但我们清楚地认识到,工作中还有很多不 足之处。

一是基层组织薄弱的状况尚未得到根本性的改变,基层活力不足问题仍然存在;

二是思想引领工作在广大团员青年中的影响力和感染力还不够,吸引力和凝聚力有待提高;

三是工作方式方法的创新探索不够;

四是个别团干部对从严治团理解不深、不透,在落实改革攻坚工作的过程中,存在不到位的现象;

五是团员先进性意识还没有拿出更多的办法激发。

今后,学校共青团将继续认真学习贯彻落实党的十九届五中、六中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,聚焦主责主业、聚焦改革再出发、聚焦从严治团,把培养中国特色社会主义事业建设者和接班人作为根本任务,把巩固和扩大党执政的青年群众基础作为政治责任,把围绕中心、服务大局作为工作主线,将共青团各项工作科学整合,稳步推进学校共青团工作科学化发展。为建立一支让党放心的后备军、为让党的思想和政策在青年大学生心中扎根、为实现中华民族伟大复兴作出更大的贡献。

改革自评表